Présentation
VillaVEO est une enseigne spécialisée dans la location de vacances haut de gamme. Créée par trois jeunes entrepreneurs souhaitant apporter des services nouveaux dans la mise en relation entre propriétaires d’hébergements et voyageurs, le concept a vu le jour en 2014 en Martinique. S’appuyant à la fois sur un savoir-faire professionnel, des outils numériques développés sur mesure et un réseau d’explorateurs locaux spécialistes de leur destination touristique, VillaVEO apporte à ses clients une relation personnalisée et un service de proximité. L’enseigne propose à des porteurs de projet désireux de lancer leur activité dans le domaine du tourisme ou de l’immobilier, de devenir "Explorateur VillaVEO » et departiciper au développement d’un concept à fort potentiel.
Un concept innovant dans la location saisonnière
Sur un marché en pleine expansion - la France est la première destination touristique mondiale –, caractérisé par l’essor des plateformes de location de logements entre particuliers sur Internet, VillaVEO propose une offre qui répond aux nouvelles attentes des voyageurs et aux besoins des propriétaires.
A mi-chemin entre l’agence immobilière et l’agence de voyage, VillaVEO crée un nouveau métier, celui « d’explorateur VillaVEO», à la fois spécialiste de l’accompagnement de propriétaires dans la gestion de leur bien immobilier et expert touristique de sa destination.
Historique
Création en Martinique en 2014 par 3 associés issus du tourisme et de l’immobilier ; puis développement en réseau avec des entrepreneurs locaux passionnées par leur région.
Éléments et chiffres clés
- Année de création de la société 2014
- Date de lancement du réseau 2016
- Nombre d'implantations et / ou de franchisés 6
- Apport personnel 6500
- Redevance fonctionnement 6%
- Redevance publicitaire 0%
- Royalties
- Investissement global 6,5 K€
- CA réalisable après 2 ans
- Durée de contrat 3
- Surface moyenne
- Type de contrat
- Aide au financement
Profil du candidat
Compétences recherchées
Formation
Formation initiale de 40H dans la région du candidat + formation continue tout au long de l’activité.
